岗位职责：
1、负责公司技术领域的创新和开拓，技术方向、技术规划与运筹实施，为公司业务发展提供全面的技术保障；
2、根据公司业务制定合理技术路线，主导管理平台的开发管理工作；
3、研究决策公司技术发展路线，规划公司产品的技术构架；
4、领导技术团队落实项目开发目标，负责项目核心技术决策、关键技术攻关、知识积累、梳理规范、新技术应用、以及技术风险的把控；
5、负责开发部门的日常管理、人员职责设置、人员考核等工作；
6、负责对团队的工作予以技术支持、跟踪和指导，保障重点工作计划落实实施；
7、负责制定和完善本公司的技术管理标准。
任职条件：
1、大学本科及以上学历，计算机应用、软件工程、信息工程等相关专业；
2、具有8-10年.net开发经验，中大型企业5年以上部门团队管理工作经验；
3、具有燃气行业、公共事业工作经验者优先；
4、精通C#等主流开发语言及微服务架构、敏捷开发等相关技术。 ；
5、精通Mysql、oracle等数据库，具备深厚的技术功底；
6、有良好的软件项目管理理论和丰富的实践经验，能独立解决整体规划方案，熟悉软件质量管理要求；
7、具有良好的逻辑思维，自驱力强，善于学习和运用新知识，有良好的分析和解决问题的能力；
8、具有较好的分析问题和团队指导能力，较强跨部门协调能力；
9、具有优秀的团队协作精神、沟通能力和管理能力 。
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